农行曲阜市支行凝聚团队力量

　　    农行曲阜市支行大力推进企业文化建设和经营战略转型，致力于团队意识的培养，着力打造富含正能量的战斗集体，凝聚起强大的团队力量，促进了各项业务的好快发展，综合绩效考核，实现进位提升。截至8月末，该行各项年日均存款较上年增加5.13亿元；涉农贷款余额达33.37亿元，较年初增加2.3亿元，为推动乡村振兴全面起势贡献了农行力量。

　　曲阜支行弘扬学习文化，提升职业素养,建立每周定期培训机制，坚持理论与实际相结合、请进来与走出去相结合、创新和传统方式相结合，开展内容丰富的学习活动。开设了道德讲堂，努力提高员工道德素养。开展爱岗敬业职业精神教育活动，以企业参观、与员工家访谈心、先进人物演讲会等形式，在全行学习倡导“勇于担当、甘于奉献、精细高效、争创一流”的职业精神。开办了阅览室、图书室。搭建了网络学习平台，开辟了交流读书与学习体会的员工学习心得栏目。同时,该行弘扬表率作用，树立先进典型,加强党组织的核心建设，党委班子成员努力夯实自身理论基础、提高业务水平，发挥出带头争创佳绩，带头服务群众，带头遵纪守法，带头弘扬正气的示范作用。在员工中大张旗鼓地宣传表彰先进典型。建立起“为你喝彩”的员工激励平台，让员工为同事的感人事迹相互鼓励喝彩，激发员工积极向上的创业豪情。

　　与此同时,该行弘扬“家庭”文化，营造和谐氛围。坚持慰问制度，多年来除了坚持“五必访”（住院、婚丧事、产妇、离退休、重大困难），还坚持对员工在生日、子女在升学、女员工在妇女节、未成年子女在儿童节，转业军人在建军节、离退休员工在重大节日时进行慰问。丰富文体生活，添置音响、健身器材、乒乓球台等设施，组织登山、早春踏青、趣味运动会等健康的文娱活动。实施“为员工办实事”工程，内容包括建设网点小食堂、开展全员大健身、组织文体比赛、进行全员体检、培养青年员工、组织专题讲座、帮扶困难员工、开展子女升学、婚丧、住院慰问及慰问离退休员工等活动，涵盖了员工生活的方方面面。（撰稿：刘文新)