关于申请青年人才（博士研究生）

引才补贴的通知

有关企业、学校、医院、科研院所：

根据市委办公室、市政府办公室印发的《关于印发<济宁人才金政20条>的通知》（济办发〔2022〕25号）文件精神，现就做好用人单位引进青年人才（博士研究生）补贴申请工作通知如下。

一、申请范围和条件

（一）申请范围：企业、学校、医院、科研院所新全职引进以及来任城区自主创业的博士研究生（以下简称新引进博士），年龄不超过45周岁。

（二）申请条件：新引进博士来任城区就业、自主创业时间为2022年10月1日至2022年12月31日，且用人单位按规定为新引进博士缴纳社会保险。

二、补贴标准

对符合条件的博士研究生，3年内市财政按照每人每年6万元的标准给予用人单位引才补贴。

三、申请流程

（一）数据筛选。区人力资源和社会保障局通过社会保险管理信息系统、中国高等教育学生信息网等平台比对筛选社保、学历等数据信息，确定“初步符合引进青年人才（博士研究生）补贴发放条件人员名单”，并反馈至用人单位进行核对确认。

（二）信息确认。用人单位通过济宁人社·人才汇一站式服务平台

（http://60.211.255.252:8080/jnrcw/jnrsrch/home）对区人力资源和社会保障局反馈的信息进行核对、完善并确认；同时对其他符合条件的新引进博士进行补报，并提报人才本人学历等相关证明材料。区人力资源和社会保障局根据用人单位确认结果进行审核，并确定“引进青年人才（博士研究生）补贴拟发放人员名单”。

（三）名单公示。“引进青年人才（博士研究生）补贴拟发放人员名单”在区人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为5个工作日。

（四）政策兑现。经公示无异议的，按照资金拨付相关流程发放至用人单位。引进青年人才（博士研究生）补贴资金由用人单位履行税务代扣代缴义务后，及时发放给引进人才。

四、有关要求

（一）用人单位应明确专人负责，于2024年7月17日至2024年7月23日通过服务平台进行新引进博士信息核对确认和补报。

（二）新引进博士在用人单位或自主创业单位连续缴纳社会保险满12个月为1个年度（批次）进行兑现。青年人才（博士研究生）出离济宁市域的，不再具备享受引进青年人才（博士研究生）补贴资格，停止兑现引才补贴。

（三）引进青年人才（博士研究生）补贴申请主体为用人单位。因特殊情况当年未申请引进青年人才补贴的，可延至次年申请。次年仍未申请的，视为自动放弃。

（四）申请单位和新引进博士须对核查信息及提供的资料真实性负责，资料审查、监督核实工作贯穿始终。对弄虚作假、虚报冒领的，取消享受政策资格，追回已发放补贴资金，并追究相应责任。

（五）同一人员（项目）获得多项奖励（资助）的，按“就高、不重复”的原则执行。

业务咨询：任城区公共就业和人才服务中心人才开发服务科

联系电话：0537-7906862

任城区人力资源和社会保障局

2024年7月16日

来源：任城人社